为进一步深化教育教学改革，持续提升人才培养质量，5月9日上午，学院在南综202会议室召开人才培养方案动态调整优化专项工作会议。学院党委书记朱爱军、院长助理袁荃出席会议。会议由教务部部长黄科主持。

会上，黄科介绍了本次人才培养方案调整优化的背景与核心目标，通报了现阶段整体推进落实情况，梳理总结了各教学单位在方案优化工作中的特色做法与阶段性成果，同时指出了当前工作存在的不足及共性问题。

随后，计算机系贺红艳老师、管理系田姗老师作为优秀专业代表，分别分享了各自专业在对接产业需求、优化课程体系、强化实践教学等方面的思路与举措，为兄弟系部提供了可复制、可借鉴的实践经验。

袁荃系统梳理了各专业在课程结构优化、产教融合深化、课程模块化建设等方面取得的阶段性成果，提出要推动方案优化从“单点修补”向“系统重构”升级，聚焦顶层设计。她表示，各教学单位要以“四个深度融入”为指引，严格落实时间节点要求，扎实推进各项优化工作落实落地落细，确保2026年新生入校后顺利启用新方案。

朱爱军在总结讲话中指出，人才培养方案动态调整优化工作是学院落实立德树人根本任务、提升办学核心竞争力、培养适应时代发展需求人才的关键举措。他强调，全体教学人员要进一步提高思想认识，深刻理解人才培养方案是人才培养工作的总纲领、总遵循，调整优化必须坚持问题导向，落实以学生为中心、质量优先、因材施教的基本原则，通过深入了解社会经济发展对人才的需求及学生成长发展期盼，优化人才培育定位，筑牢学院高水平应用型人才培养“根基”；要强化科学论证，紧贴行业产业实际需求，厘清课程间逻辑，优化课程权重，明确专业人才培养目标对知识、能力、素质的毕业要求，凝练人才培养特色。他强调，各教学单位要一心一意谋发展，进一步压实工作责任，主动履职担责，做好组织与保障，以严谨务实的作风高质量完成此次人才培养方案调整优化工作，切实推动学院人才培养工作再上新台阶。

本次会议是学院党委统筹引领人才培养工作的重要举措，进一步统一了思想认识、明确了工作方向、凝聚了工作合力，为学院后续有序推进人才培养方案动态调整优化工作、全面提升人才培养质量奠定了坚实基础。

各教学单位主任、副主任、专业负责人，教务部相关工作人员参加会议。